考勤招聘人事管理《薪人薪事工資計算器軟件》實現(xiàn)組織架構(gòu)的清晰化管理。平臺支持復(fù)雜組織結(jié)構(gòu)的集團化管控，權(quán)限分配靈活，確保企業(yè)組織管理高效運轉(zhuǎn)，支持社招、校招、內(nèi)推等多種招聘模式，覆蓋各行業(yè)特殊場景需求。人工智能加持的簡歷解析和推薦功能，顯著提升招聘效率。招聘流程自動聯(lián)動員工、薪酬等模塊，實現(xiàn)高效協(xié)作，助力企業(yè)快速儲備優(yōu)質(zhì)人才。

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薪人薪事下載安裝企家有道網(wǎng)絡(luò)技術(shù)(北京)有限公司致力于“以科技詮釋服務(wù)”，希望盡可能用科技的方法來做服務(wù)，來實現(xiàn)服務(wù)價值的規(guī)�；�和最大化。公司學(xué)習(xí)并實踐多種先進(jìn)技術(shù)，運用包括不限于云計算、人工智能、區(qū)塊鏈、物連網(wǎng)等所有現(xiàn)在的、未來的先進(jìn)技術(shù)來使得服務(wù)更加科學(xué)、準(zhǔn)確、及時。目前公司已經(jīng)完成D1輪融資，主要投資方包括紅杉、金蝶、高成等頂級資本。

薪人薪事是一款專業(yè)數(shù)據(jù)化人力資源SaaS產(chǎn)品，以智能數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，致力于幫助企業(yè)提升人力資源管理水平。系統(tǒng)秉承“信息提升效率、數(shù)據(jù)洞見未來”的設(shè)計理念，以充分、準(zhǔn)確的分權(quán)限信息傳遞為考量，去除傳統(tǒng)軟件中諸多無效繁雜的流程，以及時、豐富的數(shù)據(jù)分析為洞察依據(jù)，幫企業(yè)擺脫只能靠傳統(tǒng)經(jīng)驗決策的窘境。

同時，系統(tǒng)運用機器學(xué)習(xí)、大數(shù)據(jù)和區(qū)塊鏈等高科技手段，科學(xué)構(gòu)建企業(yè)、組織、員工三層效率模型，結(jié)合“人力+財務(wù)+業(yè)務(wù)”多個工作場景，建立智能數(shù)據(jù)中心，通過數(shù)據(jù)建模、模型診斷、選擇最佳實踐等手段，實現(xiàn)以業(yè)務(wù)精化循環(huán)為基礎(chǔ)的企業(yè)科學(xué)管理，全面提升協(xié)作效率，組織建設(shè)效率和個人價值轉(zhuǎn)化效率，達(dá)成提高人效的目的。

【薪人薪事打卡怎么破解/薪人薪事怎么遠(yuǎn)程打卡】

第一步：手機是大家都有的東西

第二步：不管是哪種手機，都有一個地圖app來輔助搜索位置用的

第三步：在地圖上面直接搜索我們上班地點，然后改過去即可

第四步：在地圖上面設(shè)置好之后，我們直接去打卡就行

第五步: 19923195305 唯

第六步：請仔細(xì)閱讀第五步

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釘釘簽到可以方便外勤人員簽到，去客戶拜訪簽到就可以完成，適合經(jīng)常外出不固定辦公，打開手機釘釘，進(jìn)入工作，簽到即可開始簽到。

釘釘考勤是全新的人性化考勤方式，能夠幫助你輕松管理團隊，隨時隨地了解團隊狀態(tài)，支持多種排班方式、考勤統(tǒng)計、人員多地管理，還有獨特的笑臉打卡，記錄每天員工飽滿的精神狀態(tài)

【溫馨提示】

1、若沒有簽到應(yīng)用，建議查看頁面上方，確認(rèn)是否選擇了正確的團隊，或是找管理員確認(rèn)是否停用了該應(yīng)用；

2、簽到?jīng)]有簽退的概念，若希望上下班打卡，建議使用【考勤打卡】應(yīng)用；

3、無法自動簽到哦，若忘記簽到，無法補簽，建議重新簽到之后填寫備注，或向管理員解釋情況；

【薪人薪事是干嘛的】

細(xì)化組織，提升管理

組織管理也能變得如此簡單

組織架構(gòu)清晰可見，薪人薪事app官方下載高效實現(xiàn)組織精進(jìn)

更懂人事場景的工作流，入轉(zhuǎn)調(diào)離輕松辦理

全模塊聯(lián)動的職級體系，科學(xué)搭建人才梯隊

全景檔案，多維度刻畫人才，提高用人決策準(zhǔn)確率

簡化考勤，高效算薪

自定義考勤算薪規(guī)則真正實現(xiàn)一鍵化

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數(shù)據(jù)驅(qū)動的儀表盤，助力企業(yè)成本精細(xì)化管理

多場景一鍵算稅，輕松在線申報與繳款

優(yōu)化招聘，儲備人才

改變招聘模式提升招聘效率建立人才庫

整合30+招聘平臺，搭建自有招聘門戶，建立雇主品牌

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自動聯(lián)動員工、薪酬各模塊，大幅提升招聘協(xié)作效率

人工智能加持簡歷解析和推薦，算法助力招聘全面提效

激勵賦能，提升人效

助力企業(yè)建立多維度績效考核體系

支持KPI、PBC、360等多種績效管理模式

支持OKR和進(jìn)度跟蹤，讓目標(biāo)可衡量可實現(xiàn)

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績效結(jié)果同步薪酬，工資/晉升有據(jù)可依

企業(yè)培訓(xùn)，人才優(yōu)升

企業(yè)建造自己的人才培訓(xùn)機制

企業(yè)培訓(xùn)管理建設(shè)，提升企業(yè)向上力,課程多樣豐富, 支持

自定義課程安排，員工自助式學(xué)習(xí)形式

根據(jù)10多種培訓(xùn)場景、課程內(nèi)容快速生成試卷,AI智能判

卷，量化培訓(xùn)過程，反饋培訓(xùn)結(jié)果，實現(xiàn)培訓(xùn)效果可追蹤

綜合數(shù)據(jù)看板，課程效果反饋，員工能力分析，組織架構(gòu)

分析

數(shù)字人事，提升效能

真正實現(xiàn)企業(yè)數(shù)字化人事管理建設(shè)

衡量人力資源健康度的51維指標(biāo)，科學(xué)構(gòu)建數(shù)字化體系

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【薪人薪事修改打卡位置/薪人薪事虛擬打卡能查出來嗎】

第1步：打開“打卡App”→點擊“添加分身應(yīng)用”→選擇“薪人薪事”。

第2步：打開“打卡App”里面的點擊“薪人薪事”→“位置模擬”→點“搜索”→在上面的輸入需要簽到打卡的地點→選擇合適的地點→點擊右下角“開始模擬”（滑到地圖可以選擇合適的位置）。

第3步：點擊當(dāng)前頁面的“進(jìn)入分身應(yīng)用”（非常重要）→簽到或考勤打卡→位置就會改變。

【薪人薪事最新消息】

薪人薪事榮登【2024央企智能化轉(zhuǎn)型最佳解決方案服務(wù)商TOP50】

近日，備受矚目的億歐WIM2024創(chuàng)新者年會在北京、上海、深圳三地同期舉辦，主題為“AIForX·未來產(chǎn)業(yè)范式躍遷”。此次大會吸引了眾多中國科技領(lǐng)域的頂尖企業(yè)和創(chuàng)新者，共同探索人工智能和未來產(chǎn)業(yè)的最新發(fā)展趨勢。在大會的頒獎典禮上，薪人薪事憑借在HR SaaS領(lǐng)域的產(chǎn)品創(chuàng)新能力和卓越的客戶服務(wù)能力，榮登“2024央企智能化轉(zhuǎn)型最佳解決方案服務(wù)商TOP50”獎項。

WIM2024創(chuàng)新者年會（World Innovators Meet, WIM）是中國科技領(lǐng)域最有影響力的大會之一，至今已成功舉辦九屆。

WIM2024創(chuàng)新者年會主題為“AI For X · 未來產(chǎn)業(yè)范式躍遷”，會議在北京、上海、深圳三地同期舉辦。WIA2024榜單征集的范圍廣泛覆蓋了創(chuàng)新企業(yè)、創(chuàng)新品牌、應(yīng)用案例、風(fēng)云人物以及創(chuàng)新城市等多個領(lǐng)域，探尋人工智能與未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新趨勢、新洞察，為全球觀眾帶來一場商業(yè)視聽盛宴。億歐根據(jù)公司公開信息、申報材料以及億歐企業(yè)數(shù)據(jù)庫的方式采集數(shù)據(jù)與信源，結(jié)合專家打分、用戶評分、訪談?wù){(diào)研等研究方法，確定入選企業(yè)名單。

榜單評選邏輯聚焦于評估服務(wù)商的服務(wù)能力、市場地位和商業(yè)控制力，通過行業(yè)覆蓋度、服務(wù)深度、市占率、客戶影響、蘆收能力、和產(chǎn)業(yè)鏈生態(tài)等二級指標(biāo)，全面衡量服務(wù)商在市場中的競爭力和影響力。最終薪人薪事憑借其卓越的產(chǎn)品創(chuàng)新、強大的技術(shù)實力和廣泛的客戶基礎(chǔ)，在眾多參選企業(yè)中脫穎而出，榮登【2024央企智能化轉(zhuǎn)型最佳解決方案服務(wù)商TOP50】獎項。

【編輯點評】

薪人薪事免費版深耕人力資源數(shù)字化領(lǐng)域，通技術(shù)創(chuàng)新和功能優(yōu)化，實現(xiàn)組織管理的高效化、薪酬考勤的精準(zhǔn)化、招聘流程的智能化以及績效激勵的科學(xué)化。選擇薪人薪事，就是選擇專業(yè)、高效、可靠的數(shù)字化人力資源管理工具，讓組織管理更簡單，讓企業(yè)運營更高效！